María Estela Werich, subsecretaria de Recursos Humanos del Municipio, explicó que “se hará un relevamiento del personal y esta información va a permitir realizar un análisis, una evaluación de las capacidades y delinear un perfil laboral de cada empleado”, explicó.
Estarán a cargo de la ejecución del censo las secretarias de Desarrollo Humano, la de Modernización y la de Gobierno. “Lo que se busca es optimizar y, por ello, se agregaron una serie de preguntas que le van a permitir a la gestión tener información clara del personal con el que cuenta”, indicó.
El Municipio tiene, en la actualidad, 45 personas que se desempeñan en cargos jerárquicos, 63 que son personal de Gabinete, 43 contratados y 4747 empleados de planta permanente.